Здравствуйте, Уважаемая Ирина! У меня такая проблема: я не могу находится в женском коллективе. Это началось еще чуть ли ни с детского сада. Девочки всегда пытались чем-то подколоть и обидеть меня. В школе и в институте была та же ситуация. Но все это было детство со своими «замахами». Но сейчас я уже взрослый человек и работаю в женском коллективе, где со мной никто не разговаривает и постоянно стремится унизить. Надо сказать, что я-человек неконфликтный. К людям всегда относилась терпимо. На «подколки» никогда не обращала внимания. Ничем не отличаюсь от других и себя никогда ни перед кем не превозносила. Поэтому не понимаю, почему женский пол испытывает ко мне такую антипатию. У меня и подруги-то никогда не было. А вот с мужчинами я общаюсь нормально. Все друзья-парни. Да и до этого в мужском коллективе просто прекрасно сиделось. С чем может быть связано такое отношение девушек ко мне и как это можно хотя бы смягчить, потому что нужно работать, и работу поменять я не могу. А в злобную стерву превращаться не хочется. Заранее Спасибо за ответ! С Уважением, Наталья.
Наталья, что удерживает вас на этой работе? И в этом женском коллективе есть ли кто-то кто «усердствует» в унижении вас больше всех? И есть ли кто-то, кто воздерживается вас унижать?
Здравствуйте, Уважаемая Ирина! Спасибо Вам за ответ. На работе удерживает меня только то, что это единственная пока для меня возможность работать и зарабатывать. Я ведь только закончила институт в прошлом году, а на другие работы не брали (сюда устроилась по знакомству). В коллективе, как и в любом коллективе, а есть люди которым все равно на мое существование, а есть такие (коих большинство), которые постоянно норовят задеть чем-нибудь или опустить до уровня «девочки на побегушках». В основном это те дамы, которые не занимают высоких должностей. Приходится огрызаться, обижать, а это мне не нравится. Но меня даже беспокоит не то, что они меня задирают, а то, что это повторяется в разных местах. В детском саду, в школе, в институте. Причем, задирают и стараются обидеть только меня. Причем, я ничем не отличаюсь от других. Не имею никаких дефектов, не слишком красива, ни слишком умна. Поэтому меня это удивляет. С Уважением, Наталья.
Наталья, можете привести пример, как они это делают? Чем, какими словами они вас задевают? И какая у вас сейчас должность? И что такое для вас «девочка на побегушках» -?
Здравствуйте, Ирина! Спасибо за ответы на мои вопросы! Сейчас я занимаю должность менеджера по маркетингу. Люди, которые задевают тоже занимают должности не выше. Могу привести два примера, которые меня задели. Однажды, зазвонил телефон, я перехватила звонок, так как секретарь отсутствовала (у нас такая политика: если секретарь отсутствует, то звонки перехватывают другие, независимо от должности). Перевела на менеджера, в чьей компетенции был данный вопрос. У этого менеджера сидел клиент, но я этого не заметила, так занималась своими делами. Эта менеджер мне говорит: «Наташа, ты разве не видишь, что у меня клиент сидит, зачем ты переключаешь? «Причем, таким тоном, что как будто бы я ее подчиненная, хотя она тоже обычный менеджер. Я ответила: «Ну извините». Когда клиент ушла, она мне сказала: «Наташа, попрошу тебя не разговаривать так со мной при клиентах. Это не этично. (хотя я разговаривала с ней совершенно нормально) «Другие начали ей поддакивать. Пришлось давать жесткий отпор (впервые для меня, до этого я молчала, а тут просто вывели). Меня даже возмутили не слова, а сама ситуация. Одно дело, когда так разговаривает действительно руководство, я бы стерпела. А тут-такие же простые менеджеры как и я. Да и в этой фирме я уже не «новичек» и не практикантка. Другой случай произошел через неделю. На ресепшене опять звонил телефон. Никто не перехватывал. И мне одна женщина (тоже простой менеджер) говорит: «Наташ, возьми трубку. «Я в этот момент была занята, о чем ей и сказала. Она ответила: «У нас все заняты» (сама при этом ничего не делала). Я ответила, что пускай тогда все и берут. Она сразу сказала: «Да ты как со мной разговариваешь? » И опять пошло поехало. Пришлось опять давать отпор. Она ответила: «У тебя, что, бешенство каждую пятницу? » Причем отвечала я всегда совершенно спокойно. И тому подобные случаи. Причем, одно дело, когда так возвышенно ведет себя руководство, совсем другое- люди, которые занимают равные со мной должности. Кстати, про мои резкие ответы. У нас есть девочка. Которая отвечает еще похлеще, они ей ничего не говорят, а меня постоянно пытаются «затюкать». Заранее Спасибо за ответ. С Уважением. Наталья.
Наталья, меня в ваших рассказах настораживает ваше «терпение» к руководству и ваше «нетерпение» к своим коллегам… И вот что интересно. Люди больше всего реагируют не на слова, а на мимику – тон и жесты.т. к. Можно сказать «спасибо» таким тоном, что человек почувствует, что его «послали», а можно так «послать», что человек вполне себя обласканным почувствует. Попробуйте вот что сделать. В след. Раз, когда вот так сильно на своих коллег разозлитесь, сразу загляните в зеркальце. И поробуйте себя там объективно увидеть. Какое у вас будет выражение лица? И потом – сделайте пару вдохов – выдохов – и начните говорить. А если вас будут именно» в бешенстве» обвинять, то тут попробуйте, прежде чем обижаться, все-таки выяснить – из каких ваших слов – интонаций – выражения лица – человек сделал такие выводы. Например: «Что во мне, в моих словах и виде тебя к такой оценке стимулирует? Вот меня именно в бешенстве обвинять? » Да, и еще хорошо бы к психологу сходить – может тогда и правда получится себя в отражении Другого увидеть и услышать? Ведь контакт с писхологом это как зеркало. Только без оценок и без оскорблений вас. А с сочувствием и с желанием помочь вам разобраться.